求人No.81298
【JR「南越谷駅」&東武「新越谷駅」徒歩7分】処遇改善手当もしっかりと還元!資格取得支援制度あり♪
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 職種 | 介護福祉士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
【想定月給】 268,000円~288,000円 【想定年収】 3,846,000円~4,126,000円 【賞与】計2.0ヶ月分(支給実績) |
シン建工業 株式会社
スタイルケア南越谷
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 職種 | 介護福祉士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
【想定月給】 268,000円~288,000円 【想定年収】 3,846,000円~4,126,000円 【賞与】計2.0ヶ月分(支給実績) |
おすすめポイント
- JR「南越谷駅」&東武「新越谷駅」徒歩7分の好立地!
- 処遇改善手当もしっかりと職員に還元しています!
- 資格取得支援制度があるのでキャリアアップ可能です!
お仕事内容
【具体的な業務内容】
ホームでのご利用者様の介護・生活支援
・配膳、食事の見守りや介助、ダイニングの片付け
・アクティビティの実施、サポート
・排泄介助
・入浴介助 など
【一日の主な業務の流れ】
08:45 出勤、朝のミーティング
08:50~ 午前の業務
・配膳、食事の見守りや介助、ダイニングの片付け
・アクティビティの実施、サポート
・排泄介助
・入浴介助 など
13:00~ お昼休憩
14:00~ 午後の業務
・配膳、食事の見守りや介助、ダイニングの片付け
・アクティビティの実施、サポート
・排泄介助
・入浴介助 など
17:45 退勤(残業はほとんどありません)
施設概要
<戸数>
全35戸
<共用設備>
各階に台所付食堂、機械浴室・個浴、相談室等
基本情報・募集条件
| 法人名 | シン建工業 株式会社 |
|---|---|
| 施設名 | スタイルケア南越谷 |
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
| 職種 | 介護福祉士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 介護福祉士 |
| 所在地 |
埼玉県越谷市瓦曽根3丁目6-57 |
| アクセス | <JR> 武蔵野線「南越谷駅」より徒歩7分 <私鉄> 東武伊勢崎線「新越谷駅」より徒歩7分 <バス> 朝日バス「大学病院前」より徒歩4分 <車通勤> マイカー通勤可能 |
| 給与 |
【想定月給】 268,000円~288,000円 【想定年収】 3,846,000円~4,126,000円 【賞与】計2.0ヶ月分(支給実績) |
|
【詳細・各種手当】 基本給:165,000円~ 住宅手当:15,000円(一律支給) 処遇改善手当:36,000円 特例交付金:12,000円 資格手当:30,000円(介護福祉士) 皆勤手当:5,000円 調整給:5,000円 |
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【給与モデル】 <経験5年目> ・月収: 283,000円 ・年収: 4,026,000円 <経験10年目> ・月収: 298,000円 ・年収: 4,206,000円 ※各種手当含む |
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| 休日 | <労働制> 週休二日制 <年間休日数> 110日 <有給休暇> 入社6ヶ月後に10日付与 ※有給消化を推進しており、ご家庭の都合などお休みの希望はできる限り考慮します。 <希望休> 可能な限り対応します。 <法定休暇> 生理休暇、妊娠休暇、通院休暇、産前産後休暇、子の看護休暇(5日)、介護休暇(5日)、出生時育児休暇(最大4週間)、育児休暇、裁判員休暇、介護休業 <特別休暇> 慶弔休暇 など |
| 勤務時間 ・シフト |
【早番】 07:00~16:00(休憩60分) 【日勤】 08:45~17:45(休憩60分) 【中遅】 10:00~19:00(休憩60分) 【遅番】 13:00~22:00(休憩60分) 【夜勤】 22:00~07:00(休憩60分) 【備考】 ※休憩時は休憩室でしっかり休んでいただけます。 ※残業はほとんどありません。 |
| 福利厚生 ・待遇 |
各種社会保険(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険)完備 試用期間:6ヶ月(労働条件の変更なし) 雇用期間の定め:なし 定年:~65歳 再雇用:~70歳 退職金制度:あり 昇給:あり 制服貸与 交通費実費⽀給(マイカー通勤可) 資格取得支援制度:費用会社負担(規定有) |
職場の特色・アピールポイント
【スタイルケア南越谷の介護】 「和やかに楽しい暮らし」を送っていただくために、愛情あるサービスを提供いたします。
1.生活をともにし“寄り添うケア”を行い、家族のようなぬくもりや安らぎそして、潤いのある環境を作ります。
2.さりげない介護により、自立を支援いたします。
3.個性やプライバシーを大切にし、“自分らしい生活の場”を作ります。
4.医療との連携を図り、終の棲家として安心して暮らせる家を作ります。
5.ご家族や地域との交流を積極的に図り、総合的なサービスの提供をいたします。
【働きやすい職場環境】 当施設の特徴は、多職種が連携して最適なケアを提供していること。
たとえば、利用者さまの介助をしていて気になることがあれば、リハビリ職に随時確認が可能です。
実際に、「車椅子での移動介助の仕方はこれで合っているのか?」「利用者さまはもちろん、職員にとっても負担のない介助のコツはあるか?」といった内容を確認しながらケアを実施。
多職種で協力し合いながら、より細やかなサービスを提供しています。
応募・選考の流れ
面接 → 内定 → ご入職
※面接時は「写真付き履歴書」をお持ちください。
※資格・免許をお持ちの方はコピーをお持ちください。
※面接結果の通知に、1週間程度お時間をいただく場合がございます。
ストリートビュー
法人情報
| 法人名 | シン建工業 株式会社 |
|---|---|
| 本部所在地 | 埼玉県さいたま市南区関1丁目13-13 |
| 設立 | 昭和48年10月23日 |





採用担当