求人No.72644
【日勤のみ】年間休日120日以上&土日お休み!幅広い世代の方が活躍中♪
| 施設形態 | 訪問看護ステーション |
|---|---|
| 職種 | 日勤専門の看護師 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
【想定月給】 280,000円~292,000円 【想定年収】 3,697,500円~4,431,000円 【賞与】計337,500円〜471,000円※支給実績 |
株式会社 健康パートナーズ
健助
| 施設形態 | 訪問看護ステーション |
|---|---|
| 職種 | 日勤専門の看護師 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
【想定月給】 280,000円~292,000円 【想定年収】 3,697,500円~4,431,000円 【賞与】計337,500円〜471,000円※支給実績 |
おすすめポイント
- 日勤のみのお仕事でご家庭とお仕事の両立がしやすい環境です!
- 年間休日120日以上&土日お休み!
- 20代~60代まで幅広い世代の方が活躍しています!
お仕事内容
【具体的な業務内容】
・利用者宅訪問
・バイタルチェック、健康管理
・一般事務 ほか
【一日の主な業務の流れ】
08:45 出勤、朝のミーティング
09:00~ 午前の業務
・利用者宅訪問
・バイタルチェック、健康管理
・一般事務 ほか
12:00~ お昼休憩
13:00~ 午後の業務
・利用者宅訪問
・バイタルチェック、健康管理
・一般事務 ほか
17:45 退勤(残業はほとんどありません)
基本情報・募集条件
| 法人名 | 株式会社 健康パートナーズ |
|---|---|
| 施設名 | 健助 |
| 施設形態 | 訪問看護ステーション |
| 職種 | 日勤専門の看護師 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 看護師 |
| 所在地 |
札幌市西区西野4条2丁目9-20 |
| アクセス | <地下鉄> 東西線「発寒南駅」より徒歩23分 <バス> JR北海道バス 「手稲東小学校前」 より徒歩1分 <車通勤> マイカー通勤可能 |
| 給与 |
【想定月給】 280,000円~292,000円 【想定年収】 3,697,500円~4,431,000円 【賞与】計337,500円〜471,000円※支給実績 |
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【詳細・各種手当】 基本給:180,000円〜230,000円 職務手当:40,000円〜50,000円 固定残業代:30,000円~40,000円(超過する場合は別途追加で支給) 車両借り上げ手当:10,000円 歩合手当:2,000円/件(訪問件数が一定数を超えた場合支給) |
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【給与モデル】 <経験5年目> ・月収: 295,000円 ・年収: 3,877,500円 <経験10年目> ・月収: 310,000円 ・年収: 4,057,500円 ※各種手当含む |
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| 休日 | <労働制> 完全週休二日制 <年間休日数> 120日以上 <定休日> 土曜日・日曜日、年末年始 <有給休暇> 入社6ヶ月後に10日付与 ※有給消化を推進しており、ご家庭の都合などお休みの希望はできる限り考慮します。 <法定休暇> 生理休暇、妊娠休暇、通院休暇、産前産後休暇、子の看護休暇(5日)、介護休暇(5日)、出生時育児休暇(最大4週間)、育児休暇、裁判員休暇、介護休業 <特別休暇> 慶弔休暇 など |
| 勤務時間 ・シフト |
【勤務時間】 08:45~17:45(休憩60分) 【備考】 ※休憩時は休憩室でしっかり休んでいただけます。 ※残業はほとんどありません。 |
| 福利厚生 ・待遇 |
各種社会保険(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険)完備 試用期間:6ヶ月(労働条件の変更なし) 雇用期間の定め:なし 昇給:あり 退職金制度:あり 制服貸与 交通費実費⽀給(マイカー通勤可) |
職場の特色・アピールポイント
【この職場のポイント】 訪問看護ステーション健助では、健康のサポートのためには既定の手段や概念にはとらわれません。
健康づくりに役立つものは何でも、積極的に取り入れています。
利用者様やご家族の五感を刺激し活性化させたり、心身のリラックスをもたらします。
【各種手当も充実しており安心して勤務できます】 職務手当や歩合手当など各種手当も充実しており、安心して長く働けます。
応募・選考の流れ
面接 → 内定 → ご入職
※面接時は「写真付き履歴書」をお持ちください。
※資格・免許をお持ちの方はコピーをお持ちください。
※面接結果の通知に、1週間程度お時間をいただく場合がございます。
ストリートビュー
法人情報
| 法人名 | 株式会社 健康パートナーズ |
|---|---|
| 本部所在地 | 札幌市西区西野4条2丁目9番20号 セントラル西野2階 |
| 設立 | 平成27年6月26日 |





採用担当