求人No.64050
【大手法人で安心】未経験やブランクの方も大歓迎!福利厚生や子育て支援制度も充実♪
| 施設形態 | 認可保育園 |
|---|---|
| 職種 | 保育士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
【想定月給】 225,000円~230,000円 【想定年収】 2,700,000円~2,760,000円 【賞与】年2回/過去実績8月・12月※業績と個人の評価による |
株式会社 タスク・フォース
都市型保育園ポポラー 大阪南千里丘園
| 施設形態 | 認可保育園 |
|---|---|
| 職種 | 保育士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
【想定月給】 225,000円~230,000円 【想定年収】 2,700,000円~2,760,000円 【賞与】年2回/過去実績8月・12月※業績と個人の評価による |
おすすめポイント
- 大手法人で安心して勤務できます!
- しっかりとした研修制度があり未経験やブランクの方も大歓迎!
- 福利厚生や子育て支援制度も充実!
お仕事内容
【具体的な業務内容】
・カリキュラムや行事の実施
・外遊びの引率
・給食準備
・保護者対応 など
【一日の主な業務の流れ】
08:30 出勤、朝のミーティング
08:40~ 午前の業務
・カリキュラムや行事の実施
・外遊びの引率
・給食準備
・保護者対応 など
12:00~ お昼休憩
13:00~ 午後の業務
・カリキュラムや行事の実施
・外遊びの引率
・給食準備
・保護者対応 など
17:30 退勤(残業はほとんどありません)
施設概要
<対象年齢>
0歳児~就学前
<開園時間>
月曜~土曜 7:00~20:00
<休園日>
日曜・祝日、年末年始(12/29~1/3)
基本情報・募集条件
| 法人名 | 株式会社 タスク・フォース |
|---|---|
| 施設名 | 都市型保育園ポポラー 大阪南千里丘園 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
| 職種 | 保育士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | 保育士 |
| 所在地 |
大阪府摂津市南千里丘6-37 パークシティ南千里丘D棟1F |
| アクセス | <私鉄> 阪急京都線「摂津市」より徒歩1分 <JR> 京都線「千里丘」より徒歩9分 <車通勤> マイカー通勤可能 |
| 給与 |
【想定月給】 225,000円~230,000円 【想定年収】 2,700,000円~2,760,000円 【賞与】年2回/過去実績8月・12月※業績と個人の評価による |
|
【詳細・各種手当】 月給:225,000円~230,000円 |
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【給与モデル】 <経験5年目> ・月収: 240,000円 ・年収: 2,880,000円 <経験10年目> ・月収: 255,000円 ・年収: 3,060,000円 ※各種手当含む |
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| 休日 | <労働制> 週休二日制 <年間休日数> 110日 <定休日> 日曜・祝日、年末年始 <有給休暇> 入社6ヶ月後に10日付与 ※有給消化を推進しており、ご家庭の都合などお休みの希望はできる限り考慮します。 <希望休> 可能な限り対応します <法定休暇> 生理休暇、妊娠休暇、通院休暇、産前産後休暇、子の看護休暇(5日)、介護休暇(5日)、出生時育児休暇(最大4週間)、育児休暇、裁判員休暇、介護休業 <特別休暇> 慶弔休暇、夏期休暇、帰省休暇、ごほうび休暇(日曜、祝日や他の休日と連続して取得可) など |
| 勤務時間 ・シフト |
【勤務時間】 07:00~20:00(休憩60分) 【備考】 ※7:00~20:00までの間で実働8時間の勤務となります。 ※休憩時間は休憩室でしっかり休んでいただけます。 ※残業はほとんどありません。 |
| 福利厚生 ・待遇 |
各種社会保険(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険)完備 試用期間:2ヶ月(労働条件の変更なし) 雇用期間の定め:なし 定年:~65歳 昇給:あり 制服貸与 交通費実費⽀給(マイカー通勤可) 社宅制度 引っ越し補助制度 育児支援制度 キャリアチェンジ制度(社員・アルバイト間の転向可) 当社保育施設の預け入れ可 給食社割制度(350円) |
職場の特色・アピールポイント
【私たちの保育観】 「ソロ教育~ちゃんとひとりでできるもん~」を保育コンセプトとし、子ども達が自分で 考える力を育み、
正しい認識を持って、自信をつけられる活動や行事を積極的に行っています。
【スーパー子育て支援制度!】 あなたの働き方に合わせたスーパー子育て支援制度!
豊富な種類の保育コースをもつポポラーだからこそ、どんな働き方にも対応した預け方で、ポポラーに子どもを預けながら働けます!
実際に活用しながら働いているスタッフも多くいます。中には役職についてバリバリ働くスタッフも。
子育ても仕事もあきらめない、保育サービスを提供している当社だからこその制度です。
【仕事の楽しさは仲間次第!】 私たちは人柄を重視し、子ども達への想いが強い方に仲間になってほしいと思っています。
採用基準で一番大事にしているのは人間性。チームワークや仲の良さがピカイチな理由はここにあります!
【システムで簡単に管理♪】 当園ではオリジナルシステムを導入しており、パソコン画面ひとつで園児の当園状況やアレルギーの有無、
QRコードを用いた登園降園処理や精算まで可能です!
また、園独自のテーマソングもあり、細部までこだわりが詰まった環境です。
【充実の研修制度!】 お仕事スタート時にしっかりした研修(現場でのOJT研修&入社後研修)があり、初めての環境でも安心してお仕事が始められます!
それは、保育サービスを約35年間展開しているタスク・フォースグループだからこそ!!
また、中途入社のスタッフ同士の交流もあり、仕事での悩みからプライベートの悩みまで先輩に気軽に相談ができる環境です!
応募・選考の流れ
面接 → 内定 → ご入職
※面接時は「写真付き履歴書」をお持ちください。
※資格・免許をお持ちの方はコピーをお持ちください。
※面接結果の通知に、1週間程度お時間をいただく場合がございます。
ストリートビュー
法人情報
| 法人名 | 株式会社 タスク・フォース |
|---|---|
| 本部所在地 | 大阪府大阪市北区堂島1-5-30 堂島プラザビル9F |
| 設立 | 平成元年3月17日 |





採用担当者